Veränderung & Change

Ihre Mitarbeitenden stellen Ihnen gerade eine Frage, die sie nicht laut aussprechen. Sie testen KI-Tools, sitzen in Schulungen, lesen die immer gleichen Prognosen – und im Hintergrund läuft die einzige Frage mit, die wirklich zählt: „Was passiert mit meinem Job?“ Eine randomisierte METR-Studie vom 10. Juli 2025 hat etwas Bemerkenswertes gezeigt: 16 erfahrene Open-Source-Entwickler bearbeiteten 246 Aufgaben in ihnen vertrauten Projekten. Mit den untersuchten KI-Tools benötigte

85 % der Führungskräfte halten Anpassungsfähigkeit heute für entscheidend. Nur 7 % sagen, dass ihre Organisation wirklich führend darin ist, Menschen dabei zu unterstützen, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und anzupassen. Das ist eines der Ergebnisse der aktuellen Deloitte Human Capital Trends 2026. Diese Lücke finde ich bemerkenswert. Denn an Veränderungsprojekten, Change-Modellen und neuen Prozessen mangelt es in Unternehmen nun wirklich nicht. Was häufig fehlt, ist e